Art.27 C.mun. prevede :
(1) O persoana poate fi angajata in munca numai in baza unui certificat medical, care constata faptul ca cel in cauza este apt pentru prestarea acelei munci.
(2) Nerespectarea prevederilor alin. (1) atrage nulitatea contractului individual de munca.
....
FIRMA subcontractoare presteaza serv de menaj la o intreprindere si se intra pe baza unui card de acess la intreprindere orice angajat,in caz ca firma nu imi semneaza contractul si ma tine la negru pe baza acestui card pot reclama la ITM daca nu imi da salariu.
ITM -ul va constata fapul ca angajatorul nu v-a incheiat c.i.m. si va dispune ca masura obligatorie incheierea unui c.i.m. de la data inceperii activitatii