REVISAL

1. Se pot modifica si datele angajatorului.
- Modificarea se poate face apeland butonul "Modificare" pozitionat in toolbarul din partea superioara a ecranului principal in sectiunea "Angajator":

- Se apasa butonul "Continuare > >" pentru a accesa urmatorul ecran.
Aici se poate modifica CUI-ul

- Se apasa butonul "Continuare > >" pentru a accesa urmatorul ecran si apoi se apasa butonul "Salveaza".

2. Insa va trebui operat si transferul salariatilor de pe vechiul CUI pe noul CUI :
In acest sens, pe vechiul CUI se opereaza astfel :
- In aplicatia Revisal se selecteaza modulul Contracte si apoi se alege optiunea Incetare.
La “Temei incetare” se selecteaza “Alt Temei” (alte temeiuri de incetare), urmand ca apoi in campul “Explicatie” sa se completeze urmatoarele: Obtinere personalitate juridica ,art. 173 din Codul muncii.

La rubrica “Data incetare” se trece data obtinerii personalitatii juridice a Scolii.

Vă mulțumesc ptr.răspuns. Aș mai avea o întrebare, pe vechiul CUI sunt toți angațaii cu cei care sunt ai liceului(150 ) și pe noul CUI vor fii (50-52) ce fac cu cei care sunt ai liceului? , le încetez contractul, dar ei tot timpul rămân în baza mea, adică pe noul CUI ?

Fiecare Scoala trebuia sa aiba programul REVISAL si nu la comun cu al liceului.

Nu aveam cum să avem fiecare școală, deoarece și scoala și liceul au avut același CUI, școala devenind structură la liceu, trei ani, iar de la 01.09.2013 școala se desprinde de liceu și dobândește personalitate juridică din nou (ca până la 01.09.2010.

Se putea face REVISAL-ul separat si in acele conditii.