Buna seara! Sunt medic specialist si am eliberat un concediu medical de 12 zile unui pacient in luna iulie a.c, pe baza unei adeverinte eliberate de unitatea angajatoare din luna iunie a.c. in care se mentiona ca numarul de zile de concediu pentru incapacitate de boala din ultimele 12 luni este de 7 zile. In adeverinta eliberata de unitatea angajatoare se preciza ca este valabila trei luni de la data eliberarii.
Am procedat corect sau mi se poate imputa ca nu am cerut in mod expres o adeverinta la zi de la unitatea angajatoare?
Va multumesc!
Intr-adevar, durata de valabilitate a adeverintei este de 3 luni de la data eliberarii.
Conform Ordinului Nr. 617/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice privind stabilirea documentelor justificative pentru dobândirea calităţii de asigurat, respectiv asigurat fără plata contribuţiei, precum şi pentru aplicarea măsurilor de executare silită pentru încasarea sumelor datorate la Fondul naţional unic de asigurări sociale de sănătate, dovada calităţii de asigurat :
Art. 22 - 1) Persoanele care au calitatea de salariat, precum şi coasiguraţii acestora vor putea face dovada calităţii de asigurat pe baza adeverinţei prevăzute la art. 20 alin. (1) sau cu adeverinţa eliberată de angajatori, al cărei model este prevăzut în Anexa nr. 1^1 . Termenul de valabilitate a adeverinţei eliberate de angajatori este de 3 luni de la data emiterii.
Adeverinta salariat
papy03
De cate adeverinte de salariat are nevoie medicul de familie, in conditia in care nu mi-am schimbat locul de munca in ultimii 3 ani? De cate ori imi da ... (vezi toată discuția)