avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 748 soluții astăzi

Marți, 11 februarie, are loc evenimentul: Negocierea colectivă - Alegerea reprezentanților angajaților și provocările practice. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Concediu medical urmat de concediu fara plata
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Concediu medical urmat de concediu fara plata

va rog sa ma ajutati cu un raspuns .am avut o interventie chirurgicala dupa care a trebuit sa stau 45 zile in concediu medical,cand am terminat concediul si trebuia sa merg la servici mi sa spus de la societate ca va trebui sa stau in concediu fara plata pe o perioada nedeterminata pentru ca locul meu sa ocupat ,si inca ceva eu nu amp[rimit nici un ban pe acea perioada de concediu medical nici dupa 2 luni .
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 15:34, 29 Noiembrie 2013
E total ilegal nu puteti fi restructurat pe perioada concediu medical de asemenea sunt obligati sa va plateasca 75-80% in fuctie de cat scrie pe concediu medical adresati-va itm pentru rezolvarea situatiei.
@ ionut71

1. Ati facut dvs cerere de CFP?

2. OUG 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurãri sociale de sãnãtate prevede :

Art. 36 - (1) Calculul şi plata indemnizaţiilor prevãzute de prezenta ordonanţã de urgenţã se fac pe baza certificatului de concediu medical eliberat în condiţiile legii, care constituie document justificativ pentru platã.
(2) Certificatul de concediu medical se prezintã plãtitorului pânã cel mai târziu la data de 5 a lunii urmãtoare celei pentru care a fost acordat concediul.
(3) Plata indemnizaţiilor se face lunar de cãtre:
a) angajator, cel mai târziu odatã cu lichidarea drepturilor salariale pe luna respectivã, pentru asiguraţii prevãzuţi la art. 1 alin. (1) lit. A şi B;


Art. 47
...
(2) Constituie contravenţii urmãtoarele fapte, sãvârşite prin încãlcarea obligaţiilor prevãzute la art. 36 alin.(3):
a) refuzul nejustificat de platã a indemnizaţiilor;

b) calculul şi plata eronatã a indemnizaţiilor;
...
Art. 48 - (1) Contravenţiile prevãzute la art. 47 se sancţioneazã dupã cum urmeazã:
a) cele prevãzute la alin. (1) şi (2), cu amendã de la 2.500 lei la 5.000 lei;
...
Art. 49. - Constatarea contravenţiilor prevãzute la art. 47 şi aplicarea amenzilor corespunzãtoare se fac de cãtre organele de control ale CNAS şi ale caselor de asigurãri de sãnãtate.


Prin urmare,daca ati depus certificatul medical la angajator si acesta nu l-a platit , sesizati, in scris, Casa Judeteana de Asigurari de Sanatate
Ultima modificare: Vineri, 29 Noiembrie 2013
Cornel Vasile, Consilier juridic

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Angajatorul refuza plata concediilor medicale elena balan elena balan in anul 2011 am revenit la munca dupa ce am stat in concediu de ingrijire copil, dupa 2 luni am ramas insarcinata din nou si am intrat in concediu de risc de ... (vezi toată discuția)
Concediu medical tcaro tcaro In cazul in care din pricina aerului conditionat de la serviciu ai probleme de sanatate viroza :(temperatura) ti se acorda concediu?sau este remunerat sau ... (vezi toată discuția)
Refuzarea platii concediului medical danieladragutza danieladragutza Buna ziua,sunt insarcinata in luna a-8-a,angajata la un magazin,in momentul de fata sunt in c.prenatal,am beneficiat de cm in perioada 21-31 martie.Angajatorul ... (vezi toată discuția)