buna seara! va rog sa ma lamuriti intr-o problema: sunt in concediu pentru cresterea copilului ( copilul meu are 10 luni) si sunt din nou insarcinata. Voi naste cu putin timp inainte ca primul copil sa implineasca varsta de 2 ani. Voi mai beneficia de indemnizatie crestere copil si concediu crestere copil si pentru al doilea copil? calcul la venit se vor lua ultimele 12 luni din indemnizatie? Va multumesc.
Veti beneficia si pentru cel de-al doilea copil de indemnizatia pentru CIC.
In situatia in care cele 12 luni anterioare datei nasterii copilului se constituie numai din perioadele asimilate prevazute de lege in care nu sunt realizate venituri, cuantumul indemnizatiei pentru cresterea copilului este de 600 lei.
(1) Concediul si indemnizatia lunara prevazute la art. 1, respectiv la art. 2, se cuvin pentru fiecare dintre primele 3 nasteri sau, dupa caz, pentru primii 3 copii ai persoanelor aflate in una dintre situatiile prevazute la art. 5 alin. (2).
(2) Drepturile prevazute la art. 4 alin. (1) lit. a) se cuvin pentru fiecare dintre copiii rezultati in urma primelor 3 nasteri sau, dupa caz, pentru primii 3 copii ai persoanelor aflate in una dintre situatiile prevazute la art. 5 alin. (2).
(3) Durata de acordare a concediului prevazut la art. 1 se prelungeste corespunzator, in cazul suprapunerii a doua sau trei situatii de natura a genera acest drept, in conditiile prevazute la alin. (1) si (2).
(4) In cazurile prevazute la alin. (3) se acorda o singura indemnizatie, in cuantumul prevazut de prezenta ordonanta de urgenta. OUG 148/2005
va rog frumos sa ma ajutati in urmatoarea problema: doamna abia a ramas insarcinata, lucreaza la o benzinarie 10 ore/ zi. sotul doamnei este angajat si el dar cu 4 ore/zi.
1- este obligata ca in momentul in care face 7 luni sa anunte undeva? am inteles ca trebuie sa anunte in scris angajatorul ca este insarcinata. este corect?
2- ei vor ca indemnizatia ptr. cresterea copilului sa o ia tatal si nu doamna. se poate?
Mentionez ca tatal este angajat cu 4 ore la o societate dar mai are contract cu functie de baza la alta societate.