munca in strainatate

In data de 1 decembrie , sunteti pontat ca fiind in delegatie.

In delegatie veti primi diurna pentru toate zilele in care sunteti in strainatate, indiferent de faptul ca sunt zile lucratoare sau nu, in Rom ori in tara respectiva. In tara veti primi salariul corespunzator pentru toate zilele lucratoare din lunile respective. Deci pt 1 decembrie nu veti primi salariu.

pai daca mi se cere sa lucrez in data de 1 dec ,atunci dat fiind faptul ca sunt in delegatie ar trebuii sa fiu pontat si platit ca atare ,nu ar fi prima firma ce lucreaza in zilele de sarbatoare!Deci roman fiind ,angajat al unei societati comerciale romanesti dar avand activitate in afara tarii ;ma poate obliga sa muncesc pe 1 dec , sa fiu pontat dupa legislatia romaneasca ( adica 1 dec = liber) insa neremunerat ci in zile libere . Nu prea bate bine dupa o analiza amanuntita

Nu va poate obliga sa munciti in data de 01.12.2014.

In cazul in care veti munci, atunci vi se asigura compensarea cu timp liber corespunzator in urmatoarele 30 de zile.
In cazul in care, din motive justificate, nu vi se acorda zile libere, veti beneficia, pentru munca prestata in zilele de sarbatoare legala, de un spor la salariul de baza ce nu poate fi mai mic de 100% din salariul de baza corespunzator muncii prestate in programul normal de lucru.

deci legal nu ma poate obliga sau constrange sa lucrez in zille de sarbatoare.Va multumesc