studii masterat in resurse umane platite de angajator

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

studii masterat in resurse umane platite de angajator

Utilizator 16:04, 4 Iulie 2009

Buna ziua! Am terminat o facultate cu profil economic si doresc sa studiez un program de master in resurse umane. Patronul doreste sa achite el cheltuielile cu universitatea respectiva deoarece sunt deductibile 100%, dar va intreb se poate conform O.G nr.129/2000? Eu am citit ordonanta si nu spune expres ca studiile de master nu se pot deduce din profit. Multumesc!

10 mesaje

3308 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 11:26, 5 Iulie 2009

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Cine plateste taxa pentru atestatul profesional soferul sau patronul ? sunt conducator de autovehicul 6.5 tone (masa maxima autorizata) si doresc sa ma informeze si pe mine cineva in cunostinta de cauza cine trebuie sa ... (vezi toată discuția)

Concediu pentru studii Se acordă concediu pentru studii plătit în sistemul bugetar? (vezi toată discuția)

Program de lucru redus la 6 ore pe zi pentru pregatire profesionala, fara reducerea salariului Buna ziua. Doresc sa solicit angajatorului meu reducerea programului de lucru la 6 ore pe zi, fara reducerea salariului, in conditiile in care particip la un ... (vezi toată discuția)

Daniela Vorovenci Consultant fiscal · Answer 1 · 2009-07-04 17:25:35

Cheltuielile aferente studiillor platite de catre angajator sunt deductibile 100%.Atentie, insa la conditiile care sunt impuse...

omer Utilizator · Answer 2 · 2009-07-04 17:56:21

Pai cam asta e nu prea sunt conditii impuse, in Codul Muncii la pregatire profesionala nu am gasit nimic care sa -mi interzica studiile de master.

Gabriela Pintea Consilier juridic · Answer 3 · 2009-07-05 05:42:38

Ceea ce a vrut sa va sugereze doamna Vorovenci priveste conditiile pe care le-ar putea impune angajatorul dvs. daca va plateste studiile.
Ar putea sa va ceara sa semnati un act aditional la contractul de munca in care sa fie stipulat ca veti sta X ani la firma respectiva, intrucat firma a investit in dvs.

Consilier juridic,
Gabriela Pintea

omer Utilizator · Answer 4 · 2009-07-05 10:18:47

Va multumesc pentru raspuns tuturor, nu sunt probleme in acest sens deoarece patronul este si sotul meu iar un act aditional oricum se semneaza in acest sens minim fiind de 3 ani , cel putin asa stiu eu.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2009-07-05 10:40:07

În cazul în care participarea la cursurile sau stagiile de formare profesională este iniţiată de angajator, toate cheltuielile ocazionate de această participare sunt suportate de către acesta.

În cazul în care salariatul este cel care are iniţiativa participării la o formă de pregătire profesională cu scoatere din activitate, angajatorul va analiza solicitarea salariatului, împreună cu sindicatul sau, după caz, cu reprezentanţii salariaţilor.
Angajatorul va decide cu privire la cererea formulată de salariat, în termen de 15 zile de la primirea solicitării. Totodată angajatorul va decide cu privire la condiţiile în care va permite salariatului participarea la forma de pregătire profesională, inclusiv dacă va suporta în totalitate sau în parte costul ocazionat de aceasta.