Desfacerea c.i.m.

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Desfacerea c.i.m.

Utilizator 15:12, 25 Iulie 2015

Buna.
Daca c.i.m. este desfacut conf. art. 248(1) lit. e coroborat cu art. 61 lit. a se mai acorda indemnizatia de somaj?
Daca nu, si castig procesul la Tribunal, cine ma despagubeste?
Multumesc!

Răspunde Citează

2 mesaje

169 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 15:23, 25 Iulie 2015

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Prin demisia cu acordul partilor Buna ziua am nevoie de un raspuns... prin demisia cu acordul partilor se poate beneficia de indemnizatie de somaj? (vezi toată discuția)

Mai pot beneficia de somaj? buna ziua, am trecut dintr-un concediu crestere copil in altul, in timpul celui de al doilea concediu am primit trei salarii compensatorii, dupa care am ... (vezi toată discuția)

Somaj Buna ziua, as dori sa aflu daca la absente nemotivate de la locul de munca si concedierea din aceste motive pot beneficia de somaj. Care este alta modalitate ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2015-07-25 15:23:27

Desfacerea disciplinara a c.i.m. nu va da posibilitatea sa se beneficieze de somaj.
O astfel de incetare a c.i.m. este considerata motiv imputabil salariatului.

In cazul in care castigati litigiul, angajatorul este cel care plateste despagubirile acordate de catre instanta.