Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Asigurari salariale retinute si nevirate de angajator
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 873 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Asigurari salariale retinute si nevirate de angajator
Pune o întrebare 3 întrebări azi, 2 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Asigurari salariale retinute si nevirate de angajator

Buna ziua,
1. In urma unui litigiu de munca in instanta am castigat o diferenta a drepturilor banesti pentru o perioada de 16. luni( perioada 01.2009-31.12.2012.
Angajatorul mi-a achitat suma neta rezultata,8.900 lei, dar asigurarile ( CASS, CAS, Impozit, somaj) retinute din suma bruta nu le-a virat. In aceasta situatie suntem nu nr. de peste 600 de salariati ( cati am fost constituiti parte civila in instanta)
Carui institutietrebuie sa ma adresez?
2.Diferentele salariale sunt pentru perioada 01.11.2009 - 31.12.2010, perioada in care se completa in cartea de munca, care in prezent sunt incheiate. Pentru ca valoarea salariala reala (stabilita de instanta ) sa fie inscrisa in cartea de munca, carui institutie trebuie sa ma adresez?
Va multumesc!
Răspunde Citează
4 mesaje
759 vizualizări
2 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 07:03, 8 Septembrie 2015
Vezi răspuns
Contactează
1. Neplata contributiilor sociale de catre angajator poate face obiectul :
- unei actiuni in instanta
Modalitatea corecta si eficienta prin care puteti actiona este declansarea unui litigiu de munca care sa vizeze neexecutarea contractului de munca de catre angajator, prin neindeplinirea obligatiei de a plati contributiile sociale aferente veniturilor salariale realizate de angajat. Actiunea va viza toate contributiile sociale datorate.

- unei sesizari la ANAF in legatura cu neplata acestora, ceea ce poate declansa un control de specialitate.
Recuperarea creantelor privind contributiile sociale, reprezinta obligatia institutiilor statului, iar actiunea lor vizeaza platitorul (angajatorul) care are obligatia de a calcula, retine si vira contributia datorata de angajat si de a calcula si vira contributia datorata de angajator.

2. Despre ce sector este vorba, bugetar sau privat?
Răspunde Citează
Societate pe actiuni, unde statul este actionar majoritar. Mai precis CNCF CFR SA1
Răspunde Citează
Contactează
Societatea trebuie sa va rectifice in carnetul de munca, nicio alta institutie nu poate sa faca asa ceva.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Contract de munca elisabeta05 elisabeta05 Am contract de munca perioada nedeterminata din 2015 la o firma .Am fost internat in spital ,I-am cerut adeverinta de salariat ,ezitand multe zile pana mi-a ... (vezi toată discuția)
Asigurare medicală posibil neplătită de angajator Andrey_Hd Andrey_Hd Ce pot face dacă lucrez și apar neasigurat la casa de sănătate? (vezi toată discuția)
Bună ziua, am lucrat la o firmă care nu a plătit contributiile ... Cristian cioflec Cristian cioflec Bună ziua, am lucrat la o firmă care nu a plătit contributiile și nici banii pentru concediile neefectuate, ce se poate face? (vezi toată discuția)