acte angajare contract munca

Question

Discuție deschisă în Fiscalitate - Salarii

acte angajare contract munca

Utilizator 11:28, 11 Februarie 2016

Buna ziua,
Am si eu o intrebare.Doresc sa ma angajez part-time, totul e ok am sustinut interviul toate bune mi-au dat o lista cu actele ce trebuie aduse.Unele sunt cam abuzive spre exemplu mi se cere pe langa diploma de studii,cazier, fisa medicala de angajare si copie CI mi se cere (cred eu abuziv) copie a certificatul de nastere al meu si al sotiei si copie dupa certificatul de casatorie (sunt barbat si nu mi-am schimbat numele de familie-se vede dupa CI)Deasemeni copie dupa cartea de munca?!(pe care n-o mai gasesc?!eu lucrand in ultimii ani bun pe PF-lucru trecut si in CV) si declaratie de la utimul angajator cu cas si cass platit pe ultimele nustiu cate luni?!!Astea nu sunt abuzive adica de ce nu-mi cer sa aduc si o culegere de niculescu...!?

Răspunde Citează

3 mesaje

1173 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 13:10, 12 Februarie 2016

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Dosar angajare, cazier pentru angajare se cere obligatoriu cazier (vezi toată discuția)

Acte pentru angajare Buna ziua, Diploma de studii este obligatorie pentru angajare? Multumesc (vezi toată discuția)

Angajare Imi puteti spune va rog cand fac o angajare ce acte trebuie sa solicit noului angajat ???? multumesc (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2016-02-11 19:00:41

In niciun act normativ nu se prevede care sunt actele necesare angajarii.

In principiu, sunt necesare pentru angajare:
- copie B.I/ C.I.
- copie act de studii
- copie certificat casatorie / hotarare de divort
- copie certificat nastere/ copie certificate nastere copii
- declaratie cu persoanele aflate in intretinere, pentru calculul deducerii personala
- certificat medical, care constata faptul ca cel in cauza este apt pentru prestarea acelei munci.
- pentru unele posturi sunt este necesar si cazierul judiciar....

Vedeti si
www.avocatnet.ro/content/art...

www.avocatnet.ro/content/art...

Art.8 din HG 500/2011
(1) Angajatorul are obligatia de a intocmi un dosar personal pentru fiecare dintre salariati, de a-l pastra in bune conditii la sediu, precum si de a-l prezenta inspectorilor de munca, la solicitarea acestora.
(2) Dosarul personal al salariatului cuprinde cel putin urmatoarele documente: actele necesare angajarii, contractul individual de munca, actele aditionale si celelalte acte referitoare la modificarea, suspendarea si incetarea contractelor individuale de munca, acte de studii/certificate de calificare, precum si orice alte documente care certifica legalitatea si corectitudinea completarii in registru.
....

adidagger Utilizator · Answer 2 · 2016-02-12 13:10:47

Utilizator 13:10, 12 Februarie 2016

multumesc

Răspunde Citează