1. Din Legea 66/2016 pentru modificarea si completarea OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor:
Art. II
Prezenta lege intra in vigoare la data de 1 iulie 2016.
Art. III
(1) Pentru persoanele care, la data intrarii in vigoare a prezentei legi, beneficiaza de concediul si indemnizatia pentru cresterea copilului, de concediul fara plata sau de stimulentul de insertie reglementate de Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobata cu modificari prin Legea nr. 132/2011, cu modificarile si completarile ulterioare, modificarile aduse prin prezenta lege se aplica dupa cum urmeaza:
a) pentru persoanele care se afla in concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la un an sau in plata stimulentului de insertie, precum si pentru cele aflate in concediu fara plata pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani, modificarea optiunii se realizeaza pe baza de cerere si acte doveditoare privind suspendarea realizarii de venituri supuse impozitului, pentru perioada ramasa pana la implinirea de catre copil a varstei de 2 ani, respectiv 3 ani, in cazul copilului cu handicap;
b) pentru persoanele care se afla in concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani, modificarea cuantumului indemnizatiei lunare aferente se realizeaza din oficiu, pe baza documentelor care au stat la baza acordarii dreptului;
c) pentru persoanele aflate in plata stimulentului de insertie, indiferent de optiunea de concediu exprimata initial, si care nu se afla in situatia prevazuta la lit. a), prelungirea perioadei de acordare a stimulentului pana la implinirea de catre copil a varstei de 3 ani, respectiv 4 ani, in cazul copilului cu handicap, se face din oficiu.
...
2. - Cei de la AJPIS au dreptate, la data de 1 iulie dvs. nu va aflati in niciuna din situatiile: concediu crestere copil (CCC), concediu fara plata pentru cresterea copilului pana la 2 ani, stimulent de insertie.
- Dvs. ati optat pentru CCC pana la 1 an, concediu care s-a terminat in octombrie 2015.
3. Era bine daca nu ati fi incetat contractul individual de munca (CIM) si ati fi solicitat concediu fara plata pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani si acum ati fi beneficiat de prevederile Legii 66/2016.
4. In instanta de judecata nu aveti nici o sansa deoarece prevederile legal nu lasa loc de interpretari.