avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 475 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Termen de solutionare a contestatiilor
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Termen de solutionare a contestatiilor

In cat timp am obligatia sa solutionez o contestatie la o sanctiune discplinara avertisment scris ??
Cel mai recent răspuns: zoltan95 , utilizator 22:54, 10 Septembrie 2017
Potrivit art.252 alin.5 C.mun., decizia de sanctionare poate fi contestata de salariat la instantele judecatoresti competente in termen de 30 de zile calendaristice de la data comunicarii.

Instanta competenta : Tribunalul in raza caruia are domiciliul sau locul de munca salariatul.
Daca fac contestatie in termen de 30 de zile calendaristic, angajatorul in cat timp este obligat sa raspunda?
Contestatia la decizia de sanctionare se depune la Tribunal nu la angajator.
Sant salariatul unei cooperative si regulamentul intern prevede astfel: ART.61: impotriva sanctiunii disciplinare aplicate, personalul din cooperativa poate face contestatie la Consiliul de
Administratie al cooperativei in termen de 30 de zile de la comunicarea deciziei de sanctionare.
Am depus contestatie printr-un avocat in data de 24.08.2017 dar inca nu am primit raspuns.
Consiliul de Administratie al cooperativei in cat timp are obligatia sa raspunda la contestatia mea?
Daca tot ati postat din regulamentul intern, atunci tot acolo trebuie sa existe si raspunsul la intrebarea dvs., intrucat Codul Muncii nu prevede situatia mentionata de dvs.

Alte discuții în legătură

Contestatie decizie-sanctiune contest_decizie contest_decizie Derularea evenimentelor: 16.05.2014/declaratii depuse la secretariatul scolii si in aceeasi zi [b]sesizare catre Consiliul de administratie din partea ... (vezi toată discuția)
Nulitatea unui avertisment scris znicolae9 znicolae9 Am fost sanctionat cu avertisment scris ptr o abatere disciplinara subiectiva. Avertismentul a primit nr de inregistrare, am semnat de primire, dar ... (vezi toată discuția)
Concediat cu art.248 alin.1 lit ''e'' din codul muncii nite nite Am fost concediat cu art.248 alin.1 lit ‘’e’’ din Codul Muncii. As dori sa stiu daca am dreptul la somaj sau la concediu medical. Va ... (vezi toată discuția)