Pensie

Question

Discuție deschisă în Pensionari şi probleme juridice legate de pensii

Pensie

Utilizator 22:15, 7 Noiembrie 2018

Unui contabil angajat la un institut de cercetare-dezvoltare i se aplica dispozitiile codului muncii sau ale legii 319/2003 referitoare la pensia pentru limita de varsta. Va multumesc!

Răspunde Citează

2 mesaje

166 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:03, 9 Noiembrie 2018

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Varsta de pensionare pentru cercetatori stiintifici Ținând seama de: -art. 53 (1) din Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii, \"Vârsta standard de pensionare este de 65 de ani pentru bărbaţi ... (vezi toată discuția)

Varsta de pensionare a cercetatorilor stiintifici Ținând seama de: -art. 53 (1) din Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii, \"Vârsta standard de pensionare este de 65 de ani pentru bărbaţi ... (vezi toată discuția)

Varsta standard de pensionare la cercetatori Revin cu un subiect de foarte mare importanta pentru mine. Asadar, va rog sa imi explicati expresia \"varsta standard de pensionare, in urmatorul context: În ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2018-11-09 07:03:36

Codul Muncii nu reglementeaza conditiile de pensionare.

Legea 319/2003
art. 35^1
(1) Vârsta de pensionare pentru personalul de cercetare-dezvoltare este de 65 de ani, atât pentru femei, cât și pentru bărbați.
(2) Prin excepție de la prevederile alin. (1), la cerere, personalul de cercetare-dezvoltare se poate pensiona în condițiile prevăzute de Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, cu modificările și completările ulterioare.
....

Avand in vedere ca , Legea 319/2003 are caracter special fara de Legea 263/2010, astfel are prioritate fata de dreptul comun. (norma specială derogă de la norma generală - specialia generalibus derogant).