Un grup de salariați ai unei instituții de învățământ au sesizat Direcția de Asistență Socială cu privire la comportamentul abuziv al unui coleg de-al lor asupra propriului copil.
SESIZAREA E ANONIMĂ, FĂRĂ ANTETUL ȘCOLII, FĂRĂ NUMELE AUTORILOR SESIZĂRII, FĂRĂ SEMNĂTURI ȘI FĂRĂ ȘTAMPILĂ, dar este întocmită în numele unor salariati ai scolii respective, la care lucrează autorii acesteia și parintele copilului.
Singurele date personale menționate în cuprinsul ei sunt cele ale copilului și ale părintelui acestuia.
Pentru a identifica autorii sesizării, directorul școlii a solicitat, oficial, prin adresă, Direcției de Asistență Socială, o copie a sesizării. Este legal ca Direcția să ofere această copie?
Vă rog, un răspuns argumentat cu temeiuri legale! Mulțumesc anticipat!
Bună ziua! Vă mulțumesc, respectuos, pentru răspuns! În ce privește interesul superior al copilului, care primează în orice situație, prevăzut de Legea nr 272/2004, au fost efectuate verificări, informațiile din cuprinsul sesizării fiind confirmate de către parintele acestuia, dar problema ridicată , în speța de față, o reprezintă legalitatea oferirii copiei sesizării, la solicitarea directorului școlii, acesta având calitatea de angajator, atât pentru „anonimii” sesizării, cât și pentru părintele copilului.
Mulțumiri!
Drepturi părinteşti
Bobby77
Aş vrea să ştiu ce drepturi legale am că tată al unui copil care-mi poartă numele(provenit dintr-un concubinaj).Sunt interesat de asta fiindcă nu sunt ... (vezi toată discuția)