Ma numesc Cristi si doresc sa aflu un raspuns daca se poate la o nelamurire: eu sunt angajat cu carte de munca la o firma din 2002. Am terminat scoala profesionala si liceul la seral inainte sa ma angajez la aceasta firma. Anul acesta voi termina facultatea. Nelamurirea mea este daca cei de la personal la firma unde lucrez sunt obligati,daca-i obliga vreo lege sa-mi treaca studiile superioare in cartea de munca!! Si daca da ce avantaje mi se atribuie(marire de salariu?) Mentionez ca eu am calificare intr-un alt domeniu fata de ce voi termina la facultate.
Conf. decret lege 92 din 19756, angajatorul are obligatia de a inregistra in cartea de munca studiile absolvite de dvs.
Inregistrarea lor nu obliga insa la a va fi dat si un post conform studiilor absolvte.
acest lucru este posibili daca angajstorul cnsidera ca are nevoie de dvspe un post de studii sup, dar nu are nici-un fel de obligatie sa va si incadreze pe alt post.
1. Decretul 92/1976 obliga pe angajator sa inregistreze actele de studii in carnetul de munca.
2. Dar aceasta inregistrare nu va foloseste la nimic daca nu prezentati si originalele.
3. Adica nu vi se intampla nimic, nici in bine, nici in rau, daca nu vi se inregistreaza actele de studii in carnetul de munca.