Forum Discuţii juridice Securitate şi Sănătate în ... Incadrare munca in conditii deosebite
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 1212 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Securitate şi Sănătate în ... Incadrare munca in conditii deosebite
Pune o întrebare 274 întrebări azi, 19 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Incadrare munca in conditii deosebite

Munca prestata in domeniul salubrizarii menajere si stradale, colectarea de gunoi menajer, salubrizare si colectare depozite stradale trebui incadrata ca munca in conditii deosebite, cu acordatea de sporuri specifice aceste grupe de munca sau este considerata munca usoara ?

Multumesc!
Ultima modificare: Joi, 29 Iunie 2023
Elena Andreea, administrator
Răspunde Citează
5 mesaje
171 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: POPA GHEORGHE , Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 16:53, 30 Iunie 2023
Vezi răspuns
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
Nu noi decidem .. Angajatorul trebuie sa depuna la ITM o solicitare de incadrare a locului de munca in conditii deosebite .. in urma primirii avizului , categoriile profesionale care lucreaza in aceste locuri de munca beneficiaza de grupa de munca.

Sporul pentru conditii deosebite de munca nu are legatura cu incadrarea salariatului respectiv neaparat in conditii deosebite de munca .
Răspunde Citează
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
Sunt aplicabile prevederile HG nr. 261/ 22.02.2001 cu modificarile si completarile ulterioare, anual (ultima HG nr. 1014/ 30.12.2015 pentru incadrare locuri de munca din cadrul firmelor, in conditii deosebite de munca.
Firma trebuia sa intocmeasca documentatii, sa obtina avizul ITM/ Inspectia muncii pentru locuri de munca si sa nominalizeze prin decizie interna, anual, lucratorii care beneficiaza de conditii deosebite de munca.
Răspunde Citează
Daca firma nu intreprinde demersurile pt a acorda conditii deosebit pt anumite locuri de munca ce se poate face din punct de vedere legal ?

Cornel Vasile a scris:

Nu noi decidem .. Angajatorul trebuie sa depuna la ITM o solicitare de incadrare a locului de munca in conditii deosebite .. in urma primirii avizului , categoriile profesionale care lucreaza in aceste locuri de munca beneficiaza de grupa de munca.

Sporul pentru conditii deosebite de munca nu are legatura cu incadrarea salariatului respectiv neaparat in conditii deosebite de munca .

Răspunde Citează
Contactează
1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util
Puteti sesiza ITM in scris, cu nr. de inregistrare/ data, dar firma are responsabilitatea, incepand cu intocmirea hartiilor.
Puteti face presiune in firma prin sindicat sau prin reprezentantii salariatilor.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Grupe munca andonika andonika Mai exista societati comerciale in Romania( chimie ,metalurgie etc) care au sectoare cu grupe de munca? (vezi toată discuția)
Buna seara medicii radiologi beneficiaza de conditii deosebite ... drnmunteanu@yahoo.com drnmunteanu@yahoo.com buna seara medicii radiologi beneficiaza de conditii deosebite de munca? daca da care este legea ? Multumesc (vezi toată discuția)
Încadrarea în grupa 2 de munca mavio mavio Buna ziua. Mă numesc Cristian și lucrez într-o stație de epurare a apelor uzate menajere. Până în 2001 am fost încadrați în grupa 2 de munca iar ... (vezi toată discuția)