Joi, 6 februarie, are loc evenimentul: AI Act: De la reglementare la implementare - Ghid practic de conformare pentru companii. Participă →
Pana la abrogarea Decretului 92/1976, putea fi angajata, cu doua carnete de munca in situatia in care declara la unul din angajatori ca nu i s-a intocmit carnet de munca.
incepand cu 01.01.2011, folosinta lor a incetat. Angajarea se face in baza unui c.i.m.
~ final discuție ~