Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Bună ziua!
Angajatorul dorește să acopere contravaloarea serviciilor turistice şi/sau de tratament, inclusiv transportul, pe perioada concediului, pentru angajaţii proprii şi membrii de familie ai acestora, cf. prevederilor legale. Dacă angajatul are concediul fracționat ( în două luni diferite) poate angajatorul să acopere contravaloarea serviciilor ptr ambele concedii ( respectând plafoanele impuse de lege). Aducerea documentelor justificative este obligatorie ? Mulțumesc anticipat!