Termenul de contestare in instanta a unei concedieri abuzive ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Termenul de contestare in instanta a unei concedieri abuzive ...

Utilizator 14:57, 22 Aprilie 2024

Termenul de contestare in instanta a unei concedieri abuzive curge de la data notificarii de preaviz sau de la data de intrare in vigoare a preavizului?

Răspunde Citează

23 mesaje

264 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 19:34, 13 Mai 2024

Vezi răspuns

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 1 · 2024-04-22 16:02:15

Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 16:02, 22 Aprilie 2024

In mod normal, de la data primirii sub semnatura a deciziei de concediere, pe care dvs. o considerati abuziva.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2024-04-22 16:10:42

Consilier juridic 16:10, 22 Aprilie 2024

De la data comunicarii deciziei de concediere curge termenul de contestatie.

Răspunde Citează

snipe1975 Utilizator · Answer 3 · 2024-04-22 17:03:40

Utilizator 17:03, 22 Aprilie 2024

Multumesc.

Răspunde Citează

snipe1975 Utilizator · Answer 4 · 2024-04-23 14:27:42

Notificarea de preaviz nu este acelasi lucru cu decizia, corect?
In aceasta situatie termenul curge de la transmiterea deciziei catre angajat, nu?

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 5 · 2024-04-23 15:24:27

Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 15:24, 23 Aprilie 2024

Am precizat deja, de la data semnaturii angajatului de primire decizie.

Răspunde Citează