Condiții pentru luna tatălui

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Condiții pentru luna tatălui

Utilizator 14:49, 8 Mai 2024

Bună ziua!

Dacă nu mai lucrez la același angajator/ am avut o pauză și lucrez în altă parte/ dacă nu mai lucrez deloc, mai pot beneficia de indemnizație pentru luna tatălui, având în vedere ca înainte cu 12 luni de nașterea copilului am lucrat?

Mulțumesc anticipat!

Răspunde Citează

3 mesaje

58 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 15:04, 9 Mai 2024

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

~ final discuție ~

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2024-05-08 18:17:08

Persoanele care, în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului, au realizat timp de cel puțin 12 luni venituri din salarii și asimilate salariilor, venituri din activități independente, venituri din drepturi de proprietate intelectuală, venituri din activități agricole, silvicultură și piscicultură, supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare, beneficiază de concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, precum și de o indemnizație lunară.

JDobre Utilizator · Answer 2 · 2024-05-09 15:04:18

Utilizator 15:04, 9 Mai 2024

Mulțumesc!

Răspunde Citează