Buna ziua,
Conform legii 241/2023, angajatorii au obligatia de a permite salariaților care au copii cu vârsta de până la 11 ani, să lucreze de acasă cel puțin 4 zile pe lună, dacă natura jobului nu impune neapărat prezența la locul de muncă.
In situatia in care programul de lucru este hibrid pentru toti angajatii (regim telemunca + munca de la birou) parintele mai poate solicita zile in regim telemunca in plus pe luna, sau se considera deja incluse in regimul hibrid?
Multumesc.