Totuşi, specialiştii în resurse umane spun că nu avem motive de bucurie. România rămâne una dintre ţările europene cu cele mai mici salarii, astfel că diferenţa mică se explică prin faptul că şi femeile şi bărbaţii câştiga... cam la fel de puţin.
Conform Eurostat, cele mai mici diferenţe între salariile, în funcţie de gen, sunt în România, Italia şi Luxemburg. Iar cele mai mari diferenţe, în Estonia, Cehia şi Germania. Media europeană arată că femeile sunt plătite cu 16% mai puţin decât bărbaţii: dacă un bărbat câştiga un euro pe oră, o femeie va câştiga pentru aceeaşi muncă 84 de cenţi pe oră.
Specialiştii în recrutări susţin că femeile din România excelează în special în job-uri care presupun munca la birou, cum ar fi în resursele umane sau marketingul.
George Butunoiu, specialist în recrutări: “Joburile în care există o interacţiune umană directă sunt mai potrivite pentru femei pentru că au un contact social mai rapid, mai plăcut”.
Citiți materialul integral pe ȘtirileProTV.ro.
Comentarii articol (0)