UPDATE: Proiectul din 2019 ce ar scăpa angajatorii de suportarea indemnizației pentru primele cinci zile de CM, propus pentru respingere

Propunerea legislativă ce vizează modificarea OUG 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate urmărește ca angajatorul să nu mai suporte primele cinci zile ale concediului medical pentru starea de incapacitate temporară de muncă (cauzată de boli obișnuite sau accidente în afara muncii), ci să fie suportate toate de stat. Un motiv pentru care legislația ar trebui să se modifice în acest sens ar fi, potrivit expunerii de motive, că angajatorii se văd adesea în situația de a deconta mai mult de cinci zile, în cazurile în care angajații cer concedii medicale succesive, pentru motive diferite.

În raportul comun semnat de Comisiile pentru sănătate și familie și pentru muncă și protecție socială se motivează raportul de respingere a propunerii legislative, deoarece măsurile propuse au fost preluate ca amendament în proiectul de lege privind aprobarea OUG 74/2021, act normativ al Guvernului care a adus modificări legislației concediilor medicale în vara lui 2021.

Proiectul de lege amintit de cele două comisii urmărește ca indemnizația medicală pentru concediile de incapacitate temporară de muncă să fie suportate de stat încă din prima zi și a primit avizul favorabil pentru adoptarea de către deputați în vara acestui an.

Potrivit OUG nr. 158/2005, doar pentru certificatele medicale eliberate pentru incapacitate temporară de muncă, angajatorul suportă primele cinci zile din concediul medical, restul zilelor urmând să fie decontate de la Casa Națională de Asigurări de Sănătate (CNAS), pentru a fi plătiți din Fondul național unic de asigurări sociale de sănătate. În cazul celorlate tipuri de concedii medicale, angajatorii își pot recupera în întregime indemnizația medicală acordată salariaților.

Atenție! Propunerea legislativă nu este încă în vigoare. Ea trebuie să treacă de votul Camerei Deputaților, dar pentru că are un raport negativ este foarte probabil să fie respinsă de deputați. Dacă totuși este votată favorabil de către deputați, propunerea trebuie promulgată prin decret prezidențial și publicată în Monitorul Oficial pentru a intra în vigoare.