avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 710 soluții astăzi
Forum Activitate misscorinutza

Activitate misscorinutza

Am inteles ca exisa o lege in care este mentionat mai clar acest lucru, in afara de contractul colectiv de munca: art 41 f). "f) pentru exercitarea si a unei alte functii se poate acorda un spor de pana la 50% din salariul de baza al functiei inlocuite; cazurile in care se aplica aceasta prevedere si cuantumul se vor stabili prin negocieri la contractele colective de munca la nivel de ramura, grupuri de unitati sau unitati."
si codul muncii:"Art. 35. [cumulul de funcţii]
(1) Orice salariat are dreptul de a cumula mai multe funcţii, în baza unor contracte individuale de muncă, beneficiind de salariul corespunzător pentru fiecare dintre acestea.
va rog sa ma ajutati pentru a gasi legea in care este mentionat clar, ca angajatorul este obligat sa imi acorde un procent din salariul persoanei ale carei sarcini le-am preluat.
Mentionez ca aceasta colega este in concediu crestere copil iar eu am preluat toate atributiile ei, pe langa ce aveam eu. Nu am primit nimic in plus la salariu.....este corect?
Va rog sa imi spuneti care este legea in care este mentionat clar ca angajatorul este obligat sa acorde un procent din salariul celui ale carui sarcini le-am preluat.
Mentionez ca de un an, pe langa atributiile specifice fisei postului am preluat si sarcinile altui post (tipa fiind in conc crestere copil). Nu am primit nici un spor.
Am citit in Contractul colectiv de munca, art 41, (3) pct f: "pentru exercitarea si a unei alte functii se poate acorda un spor de pana la 50% din salariul de baza al functiei inlocuite; cazurile in care se aplica aceasta prevedere si cuantumul se vor stabili prin negocieri la contractele colective de munca la nivel de ramura, grupuri de unitati sau unitati" sau in codul muncii, art 35 (1): "1) Orice salariat are dreptul de a cumula mai multe funcţii, în baza unor contracte individuale de muncă, beneficiind de salariul corespunzător pentru fiecare dintre acestea."
Insa am auzit ca exista o lege, in care este mentionat clar procentul ce trebuie sa il primesc pentru munca prestata in plus.
Va rog sa ma ajutati.