avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 282 soluții astăzi
Forum Activitate AndreiPirvu

Activitate AndreiPirvu

Salut,

Lucrez ca programator la o firma care de cateva luni se afla in insolventa. Datoriile salariale au inceput sa apara la inceputul anului curent. In momentul de fata mi-am dat demisia iar la finalul acestei saptamani am de incasat 2 salarii. Mai sunt colegi care au plecat si nu si-au mai primit restantele si ma tem ca asta se va intampla si in cazul meu. Saptamana trecuta au fost platiti doar angajatii care nu se aflau in preaviz.
Am facut o cerere inregistrata prin care cer plata celor 2 salarii si a zileleor de concediu neefectuate pe anul curent pana la 1 iunie, cand se termina preavizul, altfel ma voi adresa instantei de judecata.
Cum sa abordez situatia, cum aflu numele administratorului judiciar si situatia firmei aflate in insolventa?
Multumesc
Răspuns la discuția Probleme la locul de munca
avocatPetre a scris:

somati-va seful cu plata salariilor restante si amenintati ca daca nu va da banii si nu elibereaza cartea de munca a colegului il reclamati peste tot unde e necesar, la ITM, la politie.. peste tot.. sa vedem... ii mai da mana sa nu va dea banii si cartile de munca? mai mult ca sigur ca nu va plateste la zi contributia catre stat pe salariu, motiv pentru care da din colt in colt acum si nu elibereaza cartea de munca.. asta daca a inregistrat contractele, vb dvs..

Problema e ca momentan cel putin nu putem sa-l actionam injudecata pt ca nu avem bani de judecata iar el stie bine asta, de-aia probabil nu ne-a dat nici macar o parte din salarii.
Sfaturi? Cum sa actionam?
In septembrie (cam asa parca) am cerut o adeverinta pentru medicul de fam ca lucrez si ca imi este achitat cas-ul...
Daca nu a platit CAS-ul cumva poate fi judecat si pt fals in acte?
Adeverinta e la medicul de familie.
Răspuns la discuția Probleme la locul de munca
demisia sa o trimit prin posta cu confirmare de primire ca sa am dovada ca a luat la cunostiinta?
Am mai citit undeva ca daca angajatorul nu si-a indeplinit obligatiile contractuale nu mai e nevoie de preaviz (in caz ca vrea sa mai amane). Daca nu a inregistrat contractele se ma aplica? Presupun ca nu dar atunci nu ar mai fi la ce preaviz... asa ca ... orice ar fi nu ar mai avea ce sa amane corect?
Buna ziua,

"Lucrez" la o firma (ghilimelele sunt pentru ca teoretic inca sunt angajat desi firma e cam in faliment de la inceputul anului) mica (sub 5 angajati).
Din luna oct nu am mai primit salariul (nici unul din angajati). De atunci am tot fost dusi cu vorba ca o sa ne primim banii chiar daca o sa mai dureze si tot asa...
Acum o luna, un coleg (nu are acces la net) a cerut cartea de munca sa se angajeze in alta parte. Acesta din cate am inteles a tot fost dus cu vorba si amanat si nici acum nu a aflat ceva concret.
Ce putem sa facem? O sa ne mai vedem salariile? si Cum sa procedeze colegul cu cartea de munca sa si-o recupereze?
Mentionez ca nu aveam stat de plata si banii ii primeam in mana ceea ce e cam dubios desi seful se jura ca plateste darile catre stat.
Evident, ca la majoritatea firmelor mici, in contract era o suma minima iar in mana primeam mai mult. Nu stiu de restul dar eu nu am primit exemplarul contractului meu de munca. Mi s-a zis ca trebuie sa-l inregistreze la ITM si il voi primi dupa.

Multumesc anticipat.