Activitate angelasiecobean

lucrez la o intreprindere care face disponibilizari cate 29 persoane in fiecare luna incepand cu aprilie 2010 . Se poate ca firma sa faca disponibilizari si sa trimita persoane si in somaj tehnic in acelasi timp ( sa beneficieze de ordonanta cu somajul tehnic ) ?

Locul de munca pe care am fost angajata s-a redus ( desfiintat ) si am fost data in somaj.As dori sa-mi spuneti daca se poate , daca pe postul pe care am fost se poate angaja alta persoana salariata din intreprindere ?
Am inteles de la d-voastra ca nu poate fi incadrata o alta persoana pe acel post,
dar stiu sigur ca pe acel post a fost incadrata o alta persoana cu contract de munca , din aceeasi intreprindere . Mai pot face ceva ? Dati-mi un sfat .