Activitate Roxi2012

Buna ziua, am o intrebare legata de incadrarea in functie conform COR. Lucrez la o firma pe un post care necesita studii superioare tehnice, eu am studiile superioare tehnice necesare chiar in domeniu. Cu toate astea sunt incadrata pe un post cu studii medii si postliceale. Nu este angajatorul obligat sa iti recunoasca aceste studii din moment ce cu ajutorul lor imi desfasor activitatea zi de zi in cadrul firmei? In ce masura ma afecteaza acest lucru pe viitor si cu ce argumente as putea sa imi sustin cauza in fata lor? Pentru mine este frustrant si demotivant in acelasi timp sa stiu ca vechimea mea merge pe studii medii in conditiile in care eu am studii superioare si lucrez intr-un domeniu unde sunt cerute. Va rog mult un raspuns, aceasta situatie dureaza deja de 6 luni si as vrea sa o rezolv cumva. Multumesc!

Buna ziua, am si eu o nelamurire si pana acum nu am reusit sa gasesc pe nimeni sa ma ajute cu un raspuns. De curand, in cadrul firmei unde lucrez s-au facut modificari privind incadrarea in munca iar eu am trecut de pe functia de inginer (nivel 4 de studii superioare) pe cea de reprezentant tehnic (nivel 3 -studii medii sau postliceale). Precizez ca postul pe care lucrez are cerinte de studii superioare tehnice iar eu am terminat facultatea de inginerie. Motivul pe care l-au invocat pentru schimbarea titulaturii a fost ca descrierea de la reprezentant tehnic se potriveste un pic mai bine cu ceea ce fac eu dar este gresit pentru ca descrie doar 50% din ceea ce fac eu de fapt, jobul meu fiind unul foarte complex. Aceasta noua titulatura a fost aleasa de pe site-ul Ministerului Muncii ( [ link extern ] !
PS: precizez ca aceasta noua incadrare nu mi-a afectat salariul (nu a fost micsorat) si nici nu mi-a luat din responsabilitatile zilnice.