Aici am citit si mai jos in articol (pe contractul lui) si nu intelegeam, Cred ca e un ghinion ca l-au angajat stiind ca vor da faliment sau intra in insolventa / oricare a fost cazul pentru disponiobilizare.
Sper sa ii mai plateasca zilele lucrate.
Va multumesc mult pentru raspunsurile prompte
Cornel Vasile a scris:
Daca este vorba despre o incetare a c.i.m. in baza art.31 alin.3 C.mun., atunci nu se acorda preaviz.
Art. 31. C.mun.
....
(3) Pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara motivarea acesteia.
...