Activitate Danielaelena752@gmail

Firma unde lucrez sa închis si ne a băgat în șomaj,eu fiind însărcinată,din șomaj am intrat in prenatală,sotul nu lucrează cu carte de munca,am băgat actele pentru alocația complementară pt 2 copii,în ianuarie la sfârșitul lunii mi a venit prima alocație,astăzi mi a venit o scrisoare de la primărie ca mi a suspendat alocația pe motiv că nu am dus adeverințe de elev,nu trebuia sa ma anunte cineva de la primărie înainte să mi o suspende?

Eu sunt divorțat de fostul soț avem 2 copii la divorț am hotarat de comun acord ca unul din copii sa locuiască la mine unul la el,am luat copilul in vacanta si nu vrea sa se mai intoarca la el,nu mai vrea nici sa vb cu el la telefon, băiatul are 9 ani,se poate rezolva sa ramana băiatul la mine fără să deschid alt proces?

Buna ziua,am si eu o întrebare,sunt însărcinată in16 săptămâni,am anunțat la locul de muncă am dus si adeverință de risc maternal,dar patronul nu vrea să mi acorde riscul pe motiv că de la 1septembrie se închide firma si o sa ma bage în somaj,unde si cui trebuie să mă adresez pt a beneficia de risc sau de concediu medical până se închide firma?

Va mulțumesc pentru răspunsuri,o zi buna!

Sediul firmei este la București,si punctul de lucru unde lucram este într o alta localitate,aceasta se închide nu sediul principal,ma pot baga in somaj?

Actele pt șomaj trebuie duse înainte sau în momentul în care se închide firma?precizez ca sunt in concediu medical până pe 6,08,iar de pe6.08 până pe 31 august sau 1 septembrie când se închide firma eu trebuie sa ma duc la muncă,nu pot să prelungesc medicalul ca nu il mai acorda si nici sa intru in risc maternal.

Da se radiază de la registrul comerțului și ne baga in șomaj,sefa mă sunat si mi a zis că trebuie să mă duc la forțele de munca sa ma interesez cum trebuie sa procedez ca de pe 6.08,cand mi se termină concediu medical nu pot să mai iau ca nu se mai plătește până pe 31august când se închide firma,si nu beneficiez nici de riscul maternal,ce acte trebuie să duc la forțele de munca?

Sunt însărcinată in14saptamani,momentan sunt în concediu medical până pe data de 6.08dupa care trebuia să intru în riscul de sarcina,am dus adeverință pt risc de săptămâna trecută,astazi m a sunat o colega si mi a spus că le a anunțat șefa ca de la 1 septembrie se închide firma si ne concediază pe toți angajații,ma poate concedia?mai pot beneficia de post si prenatal?unde si cui trebuie sa ma adresez?

Cu părinții copilului nu se poate discuta,sunt despărțiți iar minorul sta cu tatăl și bunica lui,minorul îi vb foarte urat atât tatălui cât și bunicii lui,tatal îl lasă să se joace cu topoare,cutite si tot felul de obiecte care pot răni...amenință si bate copii,

Fetița mea de 6ani a fost supusă la perversiuni sexuale de un minor de 8ani.pot depune plângere la poliție?