Am intrebat ptr ca mie mi s-a dat urmatorul calcul: salariul/21,25*nr de zile de concediu.
Si vroiam sa stiu de unde provine acest calcul si dc este corect.
As dori sa stiu daca, din moment ce ti s-a trecut vechimea in cartea de munca ...mai poate fi modificat ceva, vizand conditii exceptionale(de genul celor in care ti-a fost scrisa gresit perioada de vechime).
o a doua intrebare este : daca ai pe cartea de munca notata vehimea, asta te asigura si de faptul ca in acea perioada ti-au fost platite catre buget toate procentele aferente??
Ultima intrebare: este normal ca un angajator sa te tina in concediu fara plata mai bine de 200 zile pe an??
Multumesc!