TRUFIN MARIANA a scris:
Pentru delpiero
Puteti suspenda firma, in sensul ca incetati contractul de munca al angajatului si apoi incepeti procedura de suspendare a firmei. Cu privire la celelalte 2 persoane care sunt in concediu de crestere a copilului, oricum au contractele suspendate. La terminarea concediului, intocmiti doar deciziile de incetare a contractelor de munca.
Multumesc pentru raspuns.
Banuiesc ca datorita acelor contracte suspendate pentru cresterea copilului nu ma pot gandi la dizolvarea firmei,nu?
Suspendarea activitatii ar fi cam singura optiune,nu?