Activitate andrei.andrei.munteanu

Ok. Dar daca sunt asociat si administrator, mai pot depune dosarul pentru insertie?

Buna ziua!
Sotia mea e însărcinată si nu cred ca poate obtine concediu de crestere copil.
De aceea vreau eu sa iau comcediul in locul ei si imediat sa ma intorc la job pentru a cumula salariui cu indemnizatia de insertie. Am 12 luni vechime, deci e ok. Problema e ca am un srl proaspat infiintat pe numele meu (altul decat cel la care lucrez), la care sunt asociat unic si administrator prin actul constitutiv. Nu are inca profit si nici incasari. Eu as putea lua concediu creste copil si indemnizatia de insertie in care in care sunt administrator la al doilea srl?
Mulțumesc.

Buna ziua!
Sotia mea este învățătoare suplinitoare pe perioada de un an de zile. Însă intre timp a ramas insarcinata. Ar trebui sa nasca exact in septembrie. Titulara postului vrea sa revina pe post mai repde decat era prevazut. Sotia mea ar avea 12 luni lucrate in ultimii 2 ani exact la finalul lunii august.
Intrebarile sunt urmatoarele?
Se poate ca titularul sa vina pe post mai repede si sa o inlocuiasca fara ca ea sa beneficieze de niciun drept chiar daca e insarcinata?
Daca titularul vine mai repede, ea nu mai indeplineste 12 luni de munca impozabile in ultimii 2 ani , in acest caz pierde dreptul la concediu de crestere copil?
Ar putea beneficia de somaj daca titularul de post se intoarce mai repede?
Se poate ca titularul sa intre pe post si in acelasi timp sotia mea sa primeasca indemnezatie pentru sarcina cu risc?
Ce solutii ar fi?
Mulțumesc anticipat!