Activitate coty

Am 22 de ani si am lucrat aprox. 1 an la o firma(primul loc de munca) si am avut contract de munca,nu carte de munca. iar contractul mi-a fost desfacut pe baza art 61 lit a din codul muncii.Unde merg sa ma angajez intampin dificultati din cauza acestei decizii de incetare .Cineva m-a sfatuit sa merg sa ma angajez si sa spun ca nu am mai lucrat....eu as fii dispus sa fac asta:) este oare ceva ilegal?

lucram la o firma de pariuri sportive, am avut un control si am iesit lipsa suma de 2261 lei (imprumutasem un client sa joace la apartele mecanice) eu aveam asupra mea suma de 450 de euro echivalent a 1500 lei (nu aveam voie sa folosesc valuta) .deci eram lipsa doar 761 lei...am mers am schimbat euro si am mai luat de la un pr restul de banii si i-am pus in gestiune in mai putin de 5 min.In decizia de incetare mi-au trecut:
-Prevederile incalcate de dnul C.A sunt urmatoarele :Regulamentul intern:- art.4.1 lit F si art 6.3,lit I;fisa de post art 8 si contractul individual de munca :elementul M,art 2 alin A
-Nu au putut fi luate in considerare apararile formulate de domnul C.A ,deoarece angajatul si-a recunoscut fapta prin nota explicativa nr 1814 din 30 09 2008
-precizam ca fostul angajat nu are debite fata de subscrisa
-dep de resurse umane si financiar contabilitate vor deuce la indeplinire prezenta decizie
-prezenta decizie poate fii contestata in termen de 30 de zile de la comunicarea la tribunalul in a carei circumscriptie salarita isi are domiciliul/resedinta

va multumesc ptr raspunsuri

Am lucrat aprox 1 an la o firma in domeniul jocurilor de noroc iar activitatea mi-am incheiat-o pe motiv disciplinar.As dori sa ma angajez in acelasi domeniu dar am ratat deja 2 interviuri din cauza deciziei de incetare...as putea cumva sa renunt la cartea de munca...sa zic ca nu am mai lucrat?