Logodnica mea lucreaza in strainatate, cu carte de munca. Am citit legea despre eligibilitatea persoanei care doreste se aplice pentru indemnizatie.
Cum poate fi solutionat problema celor 12 luni de stagiu, in cazul in care, in timpul sarcinii dorim sa revenim definitiv in tara. Presupun ca nimeni nu-l va angaja, pentru 3-4 luni.
Inca nu este insarcinata, dar speram ca va fi macar la anul :)
Buna ziua!
Domnisoara X lucreaza in Marea Britanie, ca self employed (PFA?) din august 2010 pana in prezent. Si-a platit taxele in UK, este cu totul la zi.
Luand in considerare prevederile legii din acest stat, ea va primi lunar 490 de lire timp de aprox. 9 luni. in cazul in care ea va naste in tara (Romania), poate cere indemnizatia din Ro in schimbul celei din UK?
Daca da, care va fi suma indemnizatiei? Si, eventual, care sunt pasii de baza in rezolvarea acestui caz?
Citind mesajele precedente am inteles cum se calculeaza indemnizatia.
Am o problema: eu am lucrat cu jumatate de norma, adica cu 4 ore pe zi (pe toata durata contractului de munca). Voi primi numai o jumatate de indemnizatie, sau intreaga suma?