LAMURIRI LITIGIU DE MUNCA

Daca aveti siguranta ca salariatul va castiga si in recurs, sfatul meu e sa-i platiti pana sa ajungeti la executare; suma de plata se va mari + taxe executare + onorariu avocat (daca-si pune).
Daca face recurs, hotararea se poate executa; recursul nu suspenda de plano executarea decat daca se cere acest lucru si se obtine, bineienteles.
Hotararea, inainte de a fi pusa in exexutare, da, trebuie investita cu formula executorie.

In litigile de munca, hotărârile pronunţate în fond sunt definitive şi executorii de drept.
Potrivit art. 278 C.proc.civ. , hotărârile primei instanţe sunt executorii de drept când au ca obiect:
1. plata salariilor sau a altor drepturi izvorâte din raporturile juridice de muncă, precum şi a sumelor cuvenite, potrivit legii, şomerilor;.....

Intrebam daca sa o executam fara ca reclamantul sa faca cerere si dc da, cum se procedeaza in fapt?
Multumesc

La prim aparte a intrebarii ti s-a raspuns, cu texte de lege cu tot:)

La a doua: ori prin virare bani in contul salariatului, ori prin consemnarea banilor la CEC pe numele acestuia; referitor la a 2 varianta - ar fi de recomandat, dar trebuie sa apelatti la un executor judecatoresc.

Cererea de executare silită se depune la executorul judecătoresc, dacă legea nu prevede altfel.
Executorul judecătoresc este dator să stăruie, prin toate mijloacele admise de lege, pentru realizarea integrală şi cu celeritate a obligaţiei prevăzute în titlul executoriu şi pentru respectarea dispoziţiilor legii, a drepturilor părţilor şi ale altor persoane interesate.
În interesul executării, executorul judecătoresc poate cere debitorului să dea o declaraţie scrisă cu privire la veniturile şi bunurile sale şi locul unde se află acestea (art.373 ind.1 alin.1 -3 C.proc.civ.).