avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1053 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... ``Tinar`` somer de 45 de ani !
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

``Tinar`` somer de 45 de ani !

Tocmai am intrat in comunitate, bine v-am gasit ! Citesc informatii de mult timp in reteaua legalnet insa acum sunt nevoit sa intreb punctual.
Am fost concediat dintr-o firma aflata in dificultate, prin art. 65 din Codul Muncii. Firma a intirziat (pai cum altfel?) eliberarea actelor si nu am finalizat actiunea la Oficiul pentru somaj, sa zicem ca e gata in 20 mai. Pe de alta parte tocmai ce am implinit 45 de ani in decembrie 2009. Cunosc legislatia in domeniu si totusi am doua nelamuriri, consider ca e ceva mai prost explicat:
1. Presupunind prin absurd ca stau in somaj 1 an, perioada de plata este:
a. din 5 mai 2010 (decizia de concediere) pina in 5 mai 2011
b. din 20 mai 2010 (data probabila de finalizare a demersurilor) pina in 20 mai 2011
c. din 20 mai 2010 pina in 5 mai 2011 ? (Doamne fereste!)

2. Privitor la virsta, mi-a replicat un angajator ca nu vrea sa se ``complice`` cu mine din cauza conditiilor speciale pe care le presupune un somer de peste 45 de ani. I-am replicat ca POATE sa beneficieze de facilitatile pentru somerii peste 45 de ani dar NU IL OBLIGA NIMENI sa faca acest lucru insa nu a fost de acord cu mine, spune ca e OBLIGAT sa intre in program. Legislatia e cam ciudata, nu scrie acolo ``poate beneficia`` ci ``beneficiaza`` !!! lucru care da nastere la interpretari. Rog mult specialistii in dreptul muncii sa raspunda si sa se bazeze pe cazuri concrete, va multumesc anticipat. Altfel ma vad nevoit sa NU ma mai inscriu la somaj, daca acest lucru aduce belele in loc de beneficii !!!
Cel mai recent răspuns: Valeriu TUDOR , Consultant resurse umane 18:46, 17 Mai 2010
1. Daca depuneti dosarul desomaj in termende 30 dezile calendaristice de la data concedierii veti primi indemnizatia desomaj de la acea data (05.05.2010-05.05.2011).
2. Daca depuneti dosarul de somaj mai tarziu, dar nu mai tarziu de 12 luni de la data concedierii, veti primi indemnizatia de somaj de la data depunerii, timp de 12 luni.
3. Legea nu obliga pe nici un angajator sa apeleze la facilitatile acordate de Legea 76/2002. Cred ca a fost un motiv de a va refuza angajarea.
4. Nu cad ce belele ati avea daca ati beneficia de indemnizatie de somaj decat aceea ca veti avea niste bani in buzunar, ca perioada de somaj este stagiu asimilat pentru pensie si ca in aceasta perioada sunteti asigurat si la Sanatate. Nu credeti ca este mai mult decat nimic?
Va multumesc mult pentru raspuns, domnule Tudor Valeriu.
Cind vorbeam de ``belele`` ma refeream doar la perspectiva angajarii mele la alt angajator, in ideea ca gasesc altul in stare sa creada ca este obligat sa se foloseasca de starea mea de somer cu virsta peste 45 de ani !!! Sau ca, Doamne fereste, chiar si primul angajator ar fi avut dreptate ... La limita as fi putut sa mai rabd o vreme, poate gaseam ceva corespunzator. #-o
Intrati in somaj si daca intre timp gasiti un loc de munca nu este nici o problema: inceteaza somajul si incepeti munca.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Somaj dupa concediu crestere copil murfy murfy cu cat timp inainte pot sa-mi depun actele de somaj de expirarea indemnizatiei de cresterea copilului (vezi toată discuția)
Reangajare cu articolul 85 din c.muncii gicubutnaru gicubutnaru Bună ziua, Vă rog să mă lămuriţi într-o problemă: Am fost angajat în baza art.85 din C.M. ,din şomaj,avînd peste 45 de ani,din aprilie 2007 pînă ... (vezi toată discuția)
Revenirea din somaj in campul muncii bnico bnico Buna seara. Am si eu o intrebare. Am inteles de la cineva ca daca revii in campul muncii din somaj, primesti ceva plati de la stat. Stie cineva ceva despre ... (vezi toată discuția)