avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1061 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... cumul functii
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

cumul functii

buna ziua!
sper s ma puteti lamuri in cazul unui cumul de functiia: functia de baza intr-o instit de inv superior si cumulul intr-o instit publica.
intrebari:
- este nevoie de acordulscris al universitatii?
- sporurile de vechime, doctorat se platesc o singura data numai la functia de baza?
- deducerea numai la functia de baza?
- concediul de odihna platit numai la functia de baza?
- concediul medical ?

ma contrazic cu juristul instit....
Ultima modificare: Vineri, 16 Noiembrie 2007
marina-m, utilizator
Cel mai recent răspuns: tana , utilizator 23:17, 16 Noiembrie 2007
marina-m a scris:

buna ziua!
sper s ma puteti lamuri in cazul unui cumul de functiia: functia de baza intr-o instit de inv superior si cumulul intr-o instit publica.
intrebari:
- este nevoie de acordulscris al universitatii?
- sporurile de vechime, doctorat se platesc o singura data numai la functia de baza?
- deducerea numai la functia de baza?
- concediul de odihna platit numai la functia de baza?
- concediul medical ?

ma contrazic cu juristul instit....


1. nu este nevoie de acordul scris al universitatii
2. sporul pt doctorat si deducerea personala se aplica numai la functia de baza
3. Salariatul încadrat cu contract de munca cu timp parţial se bucura de drepturile salariaţilor cu norma intreaga, în condiţiile prevăzute de lege şi de contractele colective de munca aplicabile. Drepturile salariale se acorda proporţional cu timpul efectiv lucrat, raportat la drepturile stabilite pentru programul normal de lucru.
multumesc pt raspuns
marina-m a scris:

buna ziua!
sper s ma puteti lamuri in cazul unui cumul de functiia: functia de baza intr-o instit de inv superior si cumulul intr-o instit publica.
intrebari:

- concediul medical ?

ma contrazic cu juristul instit....



Cu privire la concediul medical problema nu este asa simpla si anume prin faptul ca acesta se acorda in baza certificatului medical in 2 exemplare depus pana la data de 5 a lunii pentru luna anterioara la angajator, in original. Astfel ca acesta nu poate fii depus la ambele locuri de munca pentru motivul ca nu se elibereaza 2 certificate medicale pentru aceasi persoana cu acelasi diagnostic pentru aceasi perioada de catre acelasi doctor. Astfel ca este imosibil a fi platit de catre 2 angajatori. Salariatul va depune originalul concediului medical la unul dintre cei 2 angajatori si o copie la celalalt angajator pentru a se putea motiva absentarea de la locul de munca.
conf. art.33 din OUG 158/2005, persoana care isi desfasoara activitatea la mai multi angajatori , la fiecare fiind asigurata , indemnizatia de concediu medical se calculeaza si plateste de fiecare angajator.
Cele 2 exemplare se depun in original la locul de munca unde aveti functia de baza, iar la celalalt loc de munca depuneti copia legalizata, cu mentiunea ca originalul se afla la.....

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Certificat medical fritache fritache Buna ziua Va rog sa-mi spuneti daca in cazul in care o persoana are 2 locuri de munca, intra in concediu medical, si duce certificatul medical in original la ... (vezi toată discuția)
Concediu maternal la doua locuri de munca sapostol07@gmail.com sapostol07@gmail.com Buna ziua, Ma aflu in situatia in care: -- am concediul prenatal de la medicul de familie intr-un exemplar original si altul conform cu originalul parafat si ... (vezi toată discuția)
Concediu medical la cumul, prezent la unitatea de baza cleomo cleomo Buna ziua, O persoana este angajata la unitatea de baza in functia de educator , iar la al doilea angajator, se afla pe durata determinata, contract de munca ... (vezi toată discuția)