o persoana insarcinata care lucreaza la un program de 12 ore, in urma adeverintei de luare in evidente ca insarcinata i sa recomandat sa lucreze la un program de 6 ore. aceeasi persoana vine si spune ca in conformitate cu legea vrea sa dispuna de inca 16 ore lunar pt consultatii. se poate asa ceva. care este legea care prevede acet lucru. se poate si sa lucreze la un program de 6 ore si sa aiba si cele 16 ore?
Da, se poate.
Reducerea timpului de lucru e una, orele de consultatii sunt alta:
Contractul colectiv unic la nivel national:
17.(3) Angajatorii au obligatia de a acorda salariatelor gravide, dispensa pentru consultatii prenatale in limita a maxim 16 ore pe luna, fara a le fi afectate drepturile salariale.
17.(4) Salariata in cauza este obligata sa prezinte adeverinta medicala privind efectuarea controalelor pentru care s-a invoit.
17.(5) Procedura de aplicare a prevederilor alineatelor precedente se stabileste prin contractele colective de munca la nivel de unitate.