legislatie pentru delegatii

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

legislatie pentru delegatii

Utilizator 19:35, 20 Decembrie 2010

Am nevoie de info cu trimiteri la articole/legi in legatura cu delegatia de serviciu.
Sunt angajata de la inceputul lunii decembrie a.c. si incepand cu 13 dec am fost in delegatie la sediul a 2 societati din Franta; delegatia a durat pana in data de 17 dec(ora 23 si 15) ,cand am ajuns acasa.Pe perioada delegatiei mi s-a asigurat transport, cazare, masa,(astept decontyarea pentru transport la si de la aeroport)
La intoarcerea la birou, am fost informata ca deoarece in perioada 27dec-3 ianuarie nu se lucreaza, beneficiez de 2 zile de concediu legal aferent lunii decembrie iar pentru 3 zile sa-mi fac cerere de concediu fara plata.Intrebarea mea este :timpul, in afara celor 8 ore de program, cum mi-l recuperez fiindca am fost departe de casa, iar obligatiile mele curente de acasa au fost rezolvate de altcinerva?,
Sincer mi se pare total deplasata ideea de a solicita concediu fara plata cand pot spune ca 24 hx5 zile am fost de fapt la serviciu?
Ma puteti lamuri in legatura cu drepturile mele in acest caz?
Va multumesc pentru raspuns,

Răspunde Citează

2 mesaje

1292 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:45, 20 Decembrie 2010

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Preaviz In calculul preavizului de 20 de zile lucratoare se vor scadea zilele nelucratoare impuse de legea 329/2009 pe luna decembrie(4 zile). Sau sunt considerate ... (vezi toată discuția)

Proiecte In perioada in care angajatii unei societatii, pleaca in deplasari in cadrul proiectelor implementate de catre acea societate, trebuie sa aloce zile de ... (vezi toată discuția)

Solicitare demisie Fiind angajat intr-o scoala generala pe functia - Administrator patrimoniu, mi-am dat demisia pe 22 iulie a.c., dupa aprobarea cererii de concediu de odihna, ... (vezi toată discuția)

GUVERNATOR MG Consilier juridic · Answer 1 · 2010-12-20 19:45:35

problema dvs este legata de faptul ca firma nu va acorda CO de sarbatori. Este de apreciat faptul ca v-au oferit cele doua zile de CO pentru perioada lucrata, (ar fi putut sa va considere in perioada de proba). Faptul ca ati fost in delegatie si beneficiati de drepturile personalului trimis in delegatie nu se poate suprapune cu perioada calculata pentru CO. Nici Codul muncii nu clarifica aceasta problema deoarece drepturile garantate de acest act intelegem ca v-au fost acordate iar ceea ce solicitati excede deja acest cadru...