ITM

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ITM

Utilizator 10:57, 23 Mai 2011

BUNA ZIUA

As vrea sa stiu daca este obligatoriu atunci cand vin cei de la ITM in control suntem obigati sa le dam declaratie in scris despre ce salar avem,cate ore lucram etc.
Ce se intampla daca refuzam sa dam declaratie .

Răspunde Citează

4 mesaje

289 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:38, 23 Mai 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Control itm-urgent am control de la itm si cand au venit in control au impartit la salariati o hartie in care tb sa declare pe propria raspundere cate ore lucreaza pe zi, cate ... (vezi toată discuția)

Inspectorul de munca - atributii, competente Buna ziua ! As dori sa stiu daca un inspector (inspectia muncii) poate intra intr-un SRL fara insotitor; si anume : intr-o firma producatoare de mobila el ... (vezi toată discuția)

Control itm este adevarat ca in momentul in care iti vine un control de la ITM acestia nu au voie sa ii puna pe angajati sa completeze acele formulare cu care vin ei? ( ... (vezi toată discuția)

Popa Adrian Contabil · Answer 1 · 2011-05-23 10:59:45

Buna ziua.
ITM-ul aparat drepturile salariatilor in raport cu angajatorul, ca acesta sa respecte legislatia in vigoare. Nu inteleg intrebarea atat timp cat acea declaratie este in interesul dumneavoastra ca salariat.

ContSters42179 Utilizator · Answer 2 · 2011-05-23 11:01:57

Personal consider ca nu. Controlul nu trebuie sa impiedice functionarea unitatii (intreruperea activitatii salariatilor). Datele de care vorbiti se regasesc in contabilitatea firmei si pot fi puse la dispozitie de persona responsabila sa raspunda controlului.
Numai in cazul unui control facut in urma unei sesizari poate solicita declaratii de la alti salariati care pot, prin declaratiile lor, sa ajute la rezolvarea sesizarii.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2011-05-23 18:38:20

Potrivit art.19 alin.1 din Legea nr.108/1999, inspectorii de muncă au următoarele drepturi:
a)să aibă acces liber, permanent şi fără inştiinţare prealabilă, in sediul persoanei juridice şi in orice alt loc de muncă organizat de aceasta;
..........
k)să ceară informaţii, fie singuri, fie in prezenţa martorilor, de la orice persoană şi despre orice problemă care constituie obiectul controlului; .....