Lucrez de un an de zile la o companie. In momentul in care mi-au trimis contractul de munca era deja semnat, in locul meu, de catre altcineva. Si pentru ca era trecuta si o alta functie decat cea discutata de mine la interviu am rugat sa imi fie schimbata functia. Mi s-a zis ca este ok, la scurt timp am primit si actul aditional cu achimbarea functie, semnat tot de altcineva.
Problema e in felul urmator. Din pacate, am "ratacit" varianta mea de contract de munca, e singurul act pe care l-am pierdut vreodata.
Am cateva intrebari:
1. Acel contract de munca este valid si care sunt consecintele juridice pentru fals de semnatura?
2. Cum as putea sa obtin din nou o copie a contractului de munca pentru a demonstra (intr-o zi) ca este semnat de altcineva? Care ar fi pasii?
Va multumesc anticipat pentru eventualele raspunsuri si sfaturi!
1. Consecintele juridice sunt angajarea raspunderii penale a celui care v-a falsificat semnatura. In acest sens, trebuie sa depuneti o plangere penala impotriva celui care v-a falsificat semnatura.
2. Copie de pe c.i.m. o puteti obtine de la angajator ... sesizare la ITM nu cred ca va ajuta, intrucat din mai 2010 exista un ordin dat de fostul ministrul al muncii prin care nu se mai pot astfel de copii decat politiei, parchetuluis au instantei de judecata.
Falsificare semnatura
elnyy
Sotul meu a facut un imprumut foarte mare la o banca fara stirea mea, iar pentru a i se acorda acel imprumut avea nevoie de aprobarea si semnatura mea. Prin ... (vezi toată discuția)