Avem un manager care a fost pus pe functie in urma unei hotarari judecatoresti, a semnat contract de manager, apoi dupa 4 zile, a facut o cerere, in care solicita incetarea contractului cu ltera c, de mai jos.
Contractul de management inceteaza prin:
a) expirarea perioadei pentru care a fost incheiat, iar partile nu l-au renegociat in vederea prelungirii;
b) revocarea managerului in cazul neindeplinirii obligatiilor din contract;
c) renuntarea managerului la mandatul incredintat in situatia neasigurarii conditiilor prevazute in contract ori in alte situatii intemeiate;
d) acordul partilor;
e) intervenirea unui caz de incompatibilitate;
f) decesul sau punerea sub interdictie judecatoreasca a managerului;
g) insolvabilitatea, falimentul;
In cazurile prevazute la lit. b) si c), partea in cauza va acorda un preaviz de cel putin 30 de zile.
Angajatorul acorda preaviz 30 de zile timp in care managerul va veni la serviciu? Va fi pontat?va lua salariu? Daca isi aduce medical ? El nu a mai venit la munca pe motiv ca nu se simte bine si a anuntat verbal.
Ce ar trebui sa facem in acest caz?
Pe perioada preavizului , managerul trebuie sa vina la serviciu ... in cazul in care intra in medical, perioada de preaviz se suspenda si se reia dupa terminarea concediului medical.