REVISAL

Nu are nicio legatura cu registrul comertului numai in situatia in care si-ar infiinta o societate comerciala sau o PFA cu codul CAEN 7830 - Servicii de furnizare si management a fortei de munca.

Conform HG 500/2011

(6) Angajatorii pot contracta serviciul de completare si transmitere a registrului prin incheierea, cu respectarea dispozitiilor art. 20 alin. (5) din Legea nr. 677/2001 pentru protectia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal si libera circulatie a acestor date, cu modificarile si completarile ulterioare, de contracte de prestari servicii cu prestatori inregistrati la inspectoratele teritoriale de munca, care isi desfasoara activitatea in conditiile prevederilor legale in vigoare.
(7) Prestatorii prevazuti la alin. (6) nu pot subcontracta, la randul lor, serviciile de completare si transmitere a registrului incredintate de angajator.
(8) In situatia prevazuta la alin. (6), angajatorul are obligatia informarii, in scris, a inspectoratului teritorial de munca despre incheierea contractului de prestari servicii.

Dar este oblogatoriu,infiintarea unui srl in acest caz?

s a mai raspuns la acesta intrebare legal un expert contabil are caen pentru situatii financiare nicidecum pentru salarizare mergeti la ORC sa va dea cartea albastra este explicat continutul caen 7830 deci legea spune ca poti realiza venituri cu obligatia autorizarii activitatii de salarizare.

CECAR a anunat membri sa completeze activitatea cu caen 7830 in urma unei sesizari la DNA si garda finanaciara ca membri realizeaza venituri ilicite din activitatea de salarizare nefiind autorizati conform legii(neavand codul caen 7830 in actul constitutiv ) si au mai adaugat si activitatiile de secretariat.

Nu prea inteleg,PFA,are CIF eliberat de AFP,pe baza autorizatiei CECCAR,,ca sa aiba cod CAEN,inseamna sa infiinteze un SRL,cu cod CAEN 7830?