ce posturi cu calificari speciale trebuie sa angajeje un SRL pentru a putea functiona legal ?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ce posturi cu calificari speciale trebuie sa angajeje un SRL pentru a putea functiona legal ?

Utilizator 18:16, 28 August 2011

Care sunt posturile cu calificarile minime obligatorie pentru ca o firma(prestari servicii marketing ) sa poata functiona legal ?
Inspector resurse umane ? Inspector securitatea muncii SSM? Inspector PSI ? Contabil?

Posturile pot fi externalizate sau in interiorul firmei.

Răspunde Citează

4 mesaje

327 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 09:45, 29 August 2011

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

As vrea sa deschid o societate care sa se ocupe cu ssm, psi, resurse umane, revisal, saarizare, ce trebuie sa indeplinesc...? as vrea sa deschid o societate care sa se ocupe cu ssm, psi, resurse umane, revisal, saarizare, Ce trebuie sa indeplinesc...? Va multumesc! (vezi toată discuția)

Specialist ssm Buna ziua! Am o intrebare legata de meseria de [b]Specialist in securitate si sanatate in munca.[/b] ... (vezi toată discuția)

Angajari DE CE ANGAJATI ARE NEVOIE UN SERVICE AUTO CA SA FUNCTIONEZE?(INSPECTOR RESURSE UMANE? CONTABIL?INPECTOR SSM? MECANIC AUTO..ELECTRICIAN? (vezi toată discuția)

Gabriel Amironesei Consilier juridic · Answer 1 · 2011-08-28 18:32:52

Un contabil va trebuie, inspector de resurse umane va trebuie, jurist va trebuie, asta numai cand veti incepe activitatea, specialisti in marketing, in principal.

ovidiu7676 Utilizator · Answer 2 · 2011-08-28 20:24:05

Utilizator 20:24, 28 August 2011

econimist part time si eventual jurist

Răspunde Citează

juridic dana Utilizator · Answer 3 · 2011-08-29 09:45:55

Luati in considerare faptul ca puteti incheia si contracte de prestari servicii pentru a acoperii aceste functii (mai putin pentru consilier juridic).