Suntem personal contractual si am dori sa facem demersuri pentru sporul de ecran. Acest spor se mai acorda in 2011 ? Va intreb pentru ca parerile sunt impartite. Daca acest lucru este posibil, care este baza legala ? In ce hotarare, lege, etc. in vigoare se face referire la sporul de ecran ? Va multumesc
Este vorba de Hotararea nr. 1028/2006, care reglementeaza cerintele minime pe care un computer trebuie sa le intruneasca la locul de munca.
vedeti aici www.avocatnet.ro/content/art...
HG1028/2006 reglementeaza multe cerinte la lucru cu echipamente de vizualizare, angajatorii fiind obligati sa respecte masurile impuse.
Dar..., putini o fac ! Verificati in contractul colectiv de munca daca este trecut si acest spor, conditiile in care se acorda si caror lucratori.
Cand sunteti sigur ca puteti sa-l obtineti, puteti face si o sesizare la ITM.