plata 75% din salariul de incadrare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

plata 75% din salariul de incadrare

Consilier juridic 16:14, 16 Septembrie 2008

am o intrebare: in situatia in care angajatorul nu realizeaza 100% din planul lucrarii pentru care a incheiat un contract de prestari servicii in domeniul constructiilor din cauza salariatilor se poate ca angajatorul sa plateasca 75% din saolariul de incadrare?

4 mesaje

2192 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:58, 16 Septembrie 2008

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Detasarea salariatilor In cazul savarsirii unei abateri disciplinare, cercetarea disciplinara si aplicarea sanctiunii se realizeaza de catre societatea la care este angajata ... (vezi toată discuția)

Plata ore Buna ziua In situația angajatul nu realizează totalul de ore lucrătoare dintr-o luna deoarece a petrecut mai mult timp pauze decât intervalul ... (vezi toată discuția)

Penalizare pt nerealizare plan buna ziua, se poate retine din salariu 33% reprezentand penalizare pt nerealizare plan(aceasta fiind comunicat verbal).Contractul de munca fiind pe perioada ... (vezi toată discuția)

adelaida_07 Utilizator · Answer 1 · 2008-09-16 16:22:48

In cazul in care in CIM al salariatilor este prevazuta salarizarea in acord si se face dovada ca din vina acestora nu s-a realizat productia...........da.
Nerealizarea productie poate fi si un motiv pentru sanctionare dar in procentul prevazut de codul muncii.

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2008-09-16 16:40:27

In Regulamentul intern si in Contractul colectiv de munca trebuie sa aveti prevazute si asemenea situatii.
Salariile pot fi diminuate, daca nu se realizeaza productia programata, dar fiti atenta la art.159-160 din Codul muncii unde se vorbeste de salariul minim garantat in plata, care este egal cu salariul minim pe economie stabilit periodic de Guvern.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2008-09-16 17:58:50

mami-o a scris:

am o intrebare: in situatia in care angajatorul nu realizeaza 100% din planul lucrarii pentru care a incheiat un contract de prestari servicii in domeniul constructiilor din cauza salariatilor se poate ca angajatorul sa plateasca 75% din saolariul de incadrare?

O asemenea situatie (nerealizarea planului de lucrari din vina salariatilor) poate constitui motiv de sanctionare disciplinara a salariatilor.
Prin urmare, pentru aceasta este necesara efectuarea procedurii cercetarii prealabile prevazute de art.267 si urm. din Codul muncii , precum si de art.75 din CCMN pe anii 2007 - 2010.