concediu fara plata

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediu fara plata

Utilizator 00:23, 22 Februarie 2012

daca am intrat in concediu fara plata timp de 15 zile,mi-a fost intrerupt contractul de munca??adik daca as fi nevoita sa intru in somaj sau sa primesc indemnizatie pt crestere a copilului,nu as putea sa le primesc pt k am avut intrerupere?sau nu are nici o legatura?
concediul fara plata a fost solicitat de mine,din motive personale.va multumesc!

Răspunde Citează

2 mesaje

316 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 09:30, 22 Februarie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediu fara plata Buna ziua, va rog sa ma lamuriti cu urmatoarele situatii: -la cate zile de concediu fara plata (pt rezolvarea problemelor persoanle) am dreptul pe an (lucrez ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie somaj Buna ziua! Va rog sa-mi ajuta cineva cu un raspuns! Sunt in urmatoarea situatie: Sunt angajata din 7iunie 2010 pana la 30iunie 2012 cu timp partial (4 ore pe ... (vezi toată discuția)

Concediu fara plata este legal sa iei concediu fara plata astfel; ianuarie lucreaza februarie concediu fara plata martie lucreaza aprilie din nou concediu fara plata si tot asa ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-02-22 09:30:58

Potrivit art.54 C.mun., contractul individual de muncă poate fi suspendat, prin acordul părţilor, în cazul concediilor fără plată pentru studii sau pentru interese personale.

Asadar, legiuitorul a reglementat un caz de suspendare facultativa si nu obligatorie in cazul CFP.

Pentru somaj , trebuie sa aveti un stagiu minim de cotizare de 12 luni in ultimele 24 de luni premergatoare datei depunerii cererii...

CFP poate afecta dreptul de a beneficia de indemnizatia pentru CCC, indemnizatia de somaj sau stagiu de cotizare la pensie ... in unele situatii totul depinde de durata acestuia.