bani furati de catre fostul angajat

Da, se poate depune plangere. Mai indicat este sa o depuneti la parchet.
Temeiul de drept pare ar fi altul. Adica delapidare sau gestiune frauduloasa. Oricum, dvs. nu sunteti obligati sa scrieti temeiul de drept.

După cum bine arată şi colega, se poate depune plângere penală, deoarece fapta fostului angajat este infracţiune.

Totuşi, un sfat: recuperarea banilor pe calea procesului penal este o chestiune de durată.

Eu aş recomanda ca fostului angajat să i se trimită o somaţie, prin care să i se pună în vedere că fapta sa întruneşte conţinutul constitutiv al infracţiunii prev. şi ped. de art. XZY Cod penal, pedepsită cu atât şi atât, că există probe (printre care şi SMS-ul provenind de la el), şi că vă rezervaţi dreptul de a depune plângere penală, în temeiul art. Y C.p.pen., în situaţia în care nu înţelege să restituie toată suma în termen de X zile.

Cu alte cuvinte, o formulare foarte "avocăţească", din care individul să realizeze că treaba este serioasă.

Buna ziua, suntem o firma de transport marfuri si avem si noi o problema de acest gen. In speta, unul dintre soferi a ajuns la destinatie cu o cantitate de marfa mai mica decat cea incarcata initial.La descarcare a fost facut un proces verbal de constatare a diferentelor si a fost semnat de catre beneficiarul marfii si de catre sofer. De la incarcare pana la descarcare soferul nu a parasit masina ,aflandu-se in tranzit, nu a ajuns la garaj si nu a anuntat vreo problema pe parcursul cursei. Cum ne sfatuiti sa actionam pentru recuperarea prejudiciului si pentru pedepsirea soferului. Va multumesc !