calcul co

Question

Discuție deschisă în Fiscalitate - Salarii

calcul co

Utilizator 23:33, 15 Martie 2012

va rog sa ma ajutati am un angajat cu salariu de incadrare 1322 vechime 25%, incepand cu data de 17.03 pleaca sin unitate si are dreptul la compensatie co pt 5 zile.
Calcul (1322*25%+1322) / 22 zile lucratoare*5 zile co = 376

incadrare spor vechime zile lucratoare
decembrie 1322 331 20
ianuarie 1322 331 21
februabrie 1322 331 21

(1322 *3+331*3) / (20+21+21)=79,98 lei / zi
79,98 * 5 zile co = 400 lei
Cum e corect calculat?
Cand se ia in calcul media zilnică a drepturilor salariale din ultimele 3 luni anterioare celei in care este efectuat concediul, multiplicată cu numărul de zile de concediu?

2 mesaje

261 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , moderator 23:44, 15 Martie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Calcul concediu odihna Buna ziua! Va rog sa ma ajutati in urmatoarea problema : o salariata care a fost in concediu medical mai multe luni, brutul realizat in lunile de concediu ... (vezi toată discuția)

Rugaminte calcul salariu. Avand in vedere art. 150 din Codul muncii, alin.1 si 2, va rugam sa ne spuneti cum se calculeaza drepturile salariale ale unui angajat care a fost in concediu ... (vezi toată discuția)

Probleme calcul - concediu de odihna - salariat - institutie bugetara, personal contractual - ati precizat ca: \\"In plus, indemnizatia de concediu nu poate fi mai mica decat salariul de baza, ... (vezi toată discuția)

ana-cer Moderator · Answer 1 · 2012-03-15 23:44:32

Calculele sunt corecte. Se compara cele 2 valori si se plateste cu valoarea mai mare.
Explicatia este in articolul de mai jos din Codul muncii:

ART. 150
(1) Pentru perioada concediului de odihnã salariatul beneficiazã de o indemnizaţie de concediu, care nu poate fi mai micã decât salariul de bazã, indemnizaţiile şi sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectivã, prevãzute în contractul individual de muncã.