prelungire perioada de proba

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

prelungire perioada de proba

Utilizator 11:44, 4 Septembrie 2012

Buna ziua,
As dori sa stiu daca perioada de proba se poate prelungi. Adica odata stabilita la 2 luni de zile la inceput, la finele ei, se poate prelungi? Cu ce il poate afecta pe angajat aceasta decizie?

Va multumesc.

Răspunde Citează

7 mesaje

3282 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 12:37, 4 Septembrie 2012

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Alte discuții în legătură

Demisie Buna ziua ! Va rog sa ma ajutati cu un raspuns in problema cu care ma confrunt. In cursul zlei de ieri mi-am dat demisia de la compania unde lucram. Am ... (vezi toată discuția)

Contract de munca perioada de proba Buna ziua,in perioada de proba de 3 luni,incetarea contractului de munca se face prin acordul ambelor parti?Dar dupa expirarea perioadei de proba,incetarea ... (vezi toată discuția)

Incetarea contractului individual de munca M-am angajat la o firma in data de 01.07.2009. Daca dupa doua zile de la angajare doresc sa incetez activitatea la firma respectiva, ce repercusiuni sunt ... (vezi toată discuția)

Catalina Cibotariu Avocat · Answer 1 · 2012-09-04 11:49:43

In momentul in care contractul de munca a fost semnat de ambele parti, toate clauzele din contract au fost acceptatea de acestea. O prelungire a perioadei de proba, ar trebui evidentiata printr-un act aditional la contractul de munca care, la randul lui trebuie semnat tot de ambele parti. Chiar daca la nivel teoretic acest lucru este posibil, exista riscul ca, in caz de control din partea autoritatilor, aceasta masura sa fie considerata abuziva.

ruxandram Utilizator · Answer 2 · 2012-09-04 11:53:12

In timpul prelungirii perioadei de proba, angajatul isi poate da demisia? Ce repercursiuni poate avea aceasta asupra lui? Oare prelungirea perioadei de proba nu este un prilej pentru angajator pentru a-si cauta un alt candidat?

Catalina Cibotariu Avocat · Answer 3 · 2012-09-04 11:56:41

In timpul perioadei de proba, contractul de munca poate inceta printr-o simpla notificare care nu necesita motivare. Aceasta prevedere poate fi aplicata atat de angajator cat si de salariat

ruxandram Utilizator · Answer 4 · 2012-09-04 11:59:18

Utilizator 11:59, 4 Septembrie 2012

Va multumesc pentru raspunsuri.
In timpul perioadei de proba, care este numarul de zile de preaviz?

Răspunde Citează

Catalina Cibotariu Avocat · Answer 5 · 2012-09-04 12:02:51

Preavizul se aplica in cazul concedierii sau al demisiei. Atata timp cat notificarea (care poate fi data de ambele parti) din timpul perioadei de proba nu este niciuna nici alta, nu exista perioada de preaviz.